ในออสเตรีย ผู้ฝึกงานข้ามชาติต้องเผชิญกับการกีดกันเนื่องจากทัศนคติแข็งกระด้างขึ้น

Pabneukirchen (ออสเตรีย) (AFP) – ในเมืองเล็กๆ ทางตอนเหนือของออสเตรีย Sylvia Hochstoeger ไม่เคยนึกฝันว่าเธอจะกลายเป็นหุ่นเชิดของการเคลื่อนไหวประท้วงแต่เป็นการคุกคามของการขับไล่ Shafi ซึ่งเป็นเด็กฝึกงานชาวอัฟกันในธุรกิจของเธอ ซึ่งบังคับให้เธอต้องต่อสู้กับสถานการณ์ที่ “ไร้สาระ”

“พวกเขาบอกคุณว่าการบูรณาการเป็นสิ่งที่สำคัญที่สุด คุณต้องแสดงให้เห็นว่าคุณบูรณาการ Shafi ทำเช่นนั้น เขาเรียนภาษาเยอรมัน เขาหางานทำ 

และพัฒนาสภาพแวดล้อมทางสังคมที่ดี” เธออธิบายอย่างใจเย็น

กับสามีของเธอ Hochstoeger ดำเนินธุรกิจหลังคาสังกะสีใน Pabneukirchen ประมาณ 150 กิโลเมตร (90 ไมล์) ทางตะวันตกของกรุงเวียนนา

ชาฟี วัย 23 ปี ได้รับคัดเลือกให้เป็นผู้ฝึกงานในปี 2559 ระหว่างที่เขารอการขอลี้ภัยเพื่อดำเนินการ

แต่เมื่อไม่กี่เดือนก่อน คำขอของเขาถูกปฏิเสธ ดังนั้นเขาจึงยื่นอุทธรณ์และขณะนี้กำลังรอผลอย่างใจจดใจจ่อและเขาไม่ได้อยู่คนเดียว

Rudi Anschober สมาชิกสภาผู้แทนราษฎรในอัปเปอร์ออสเตรีย กล่าวว่า ราวหนึ่งในสามของผู้สมัครลี้ภัยจำนวน 850 รายซึ่งกำลังอยู่ในการฝึกอบรมกำลังเผชิญกับภัยคุกคามแบบเดียวกัน

ในประเทศที่ขาดกำลังคนในหลายภาคส่วน “เราต้องมองในระยะยาวเกี่ยวกับผู้ขอลี้ภัย ในแง่นี้ การฝึกงานถือเป็นสิ่งที่สมบูรณ์แบบ ทุกคนเป็นผู้ชนะ” Anschober สมาชิกของ Green Party กล่าวแต่ในออสเตรีย วาทกรรมทางการเมืองเกี่ยวกับผู้อพยพเริ่มรุนแรงขึ้นอย่างมากตั้งแต่เดือนธันวาคมที่เซบาสเตียน เคิร์ซเข้ารับตำแหน่งนายกรัฐมนตรีที่หัวหน้ากลุ่มพันธมิตรที่จัดกลุ่มพรรคประชาชนกลางขวา (OeVP) กับพรรคเสรีภาพขวาจัด (FPOe)

ภายใต้รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย เฮอร์เบิร์ต คิกเกิล ซึ่งเป็นกลุ่มแนวหน้าของ FPOe การขับไล่ผู้ขอลี้ภัยที่ถูกปฏิเสธกลายเป็นเรื่องสำคัญลำดับแรก โดยมุ่งเป้าไปที่ชาวอัฟกันเป็นหลัก

รัฐบาลกำลังลดความช่วยเหลือสำหรับผู้ลี้ภัย โดยมีกลุ่มต่างๆ 

ที่วิจารณ์การลดเงินทุนสำหรับการริเริ่มการบูรณาการต่างๆ เช่น บทเรียนภาษาเยอรมันหรือการฝึกสอนอย่างมืออาชีพ ซึ่งทั้งหมดตั้งขึ้นโดย Kurz เมื่อเขารับผิดชอบด้านการต่างประเทศและการรวมกลุ่ม

โฆษก FPOe อธิบายเมื่อเร็ว ๆ นี้ว่า “ไม่จำเป็นต้องวิ่งตามพวกเขาโดยมีคนนับล้านพูดว่า: ‘ได้โปรด รวมตัวเองเข้าด้วยกัน'”

ย้อนกลับไปในปี 2555 ออสเตรียผ่านพระราชกฤษฎีกาอนุญาตให้ธุรกิจต่างๆ รับสมัครผู้ขอลี้ภัยเป็นผู้ฝึกงานในภาคส่วนที่มีการขาดแคลนแรงงาน

เฉพาะในประเทศออสเตรียตอนบนเพียงแห่งเดียว ตำแหน่งดังกล่าวราว 3,000 ตำแหน่งยังคงไม่มีผู้อ้างสิทธิ์ในประเทศที่การฝึกงานมีบทบาทสำคัญในระบบการศึกษาเสมอมา เนื่องจากคนหนุ่มสาวมักหลีกเลี่ยงวิชาชีพด้านเทคนิคต่างๆ ที่มองว่าไม่น่าดึงดูดมากขึ้น

– อัตราความสำเร็จ 90 เปอร์เซ็นต์ –

Maria Reitner กล่าวว่าหากไม่มีผู้ขอลี้ภัยสามคนทำงานร่วมกับเธอในฐานะเด็กฝึกงาน Maria Reitner กล่าวว่าร้านอาหารของเธอจะ “เพิ่งปิดตัวลง”

อย่างไรก็ตาม บางคนกำลังเรียกร้องให้มีการแนะนำใบอนุญาตทำงานสองปีเมื่อสิ้นสุดการฝึกอบรม

คำร้องได้รวบรวมมากกว่า 50,000 ลายเซ็น

“ระบบปัจจุบันนั้นไร้สาระ” Hochstoeger กล่าว “เราทุ่มเทแรงกายอย่างมากในการฝึกชาฟี ซึ่งทำงานด้วยแรงจูงใจที่เหลือเชื่อ

ด้วยการกำกับดูแลและการทำงานหนัก เขาสามารถติดตามส่วนทางทฤษฎีของการฝึกอบรมของเขาได้เช่นกัน

“เก้าสิบเปอร์เซ็นต์ของผู้ฝึกงานที่ประสบความสำเร็จ” Rudi Anschober กล่าว

ประเทศได้ลงทะเบียนคำขอลี้ภัยมากกว่า 160,000 คำขอตั้งแต่ปี 2558 คิดเป็น 2% ของประชากรทั้งหมด โดยมีจำนวนผู้เดินทางขาเข้าลดลงเช่นเดียวกับที่อื่นๆ ในยุโรปในช่วงสองปีที่ผ่านมา

จากหมู่บ้านสู่เมืองใหญ่ ภาคประชาสังคมในออสเตรียส่วนใหญ่ยังคงระดมกำลังเพื่อสนับสนุนผู้มาใหม่

โมนิกา เมเยอร์โฮเฟอร์ ผู้เกษียณอายุ เข้ารับตำแหน่งที่บาชาร์ อัฟกันวัย 20 ปี ซึ่งกำลังฝึกงานอยู่เมื่อเกือบ 2 ปีที่แล้ว

“การรู้จัก Bashar เปลี่ยนความคิดของเพื่อนร่วมงานคนหนึ่งของเขาที่ต้องการลงคะแนน FPOe ผู้คนต้องพบกัน” เธอกล่าว